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技击社章程
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作者:宣扬部

宣布时候:2017/5/19

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第一章总则

第一条  本社团全称为青岛务实职业手艺学院技击社,简称技击社。

第二条  技击社是在校党委带领和校团委指点下展开使命和勾当的先生大众集体。本社团代表了统统社员的配合好处,统统权力属于全部社员。

第三条  技击社其主旨是增强先生的全民健身认识,前进先生的身材本质和熬炼先生毅意,前进本身防守才能,增强决议信念,活泼同窗们专业文明糊口,为技击散打跆拳道喜好者供给一块强体健身、商讨身手,增进友情的乐园。

第四条  技击社遵循《务实职业手艺学院社连合合会章程》,对技击等各项勾当停止构造和办理,在宪法、法令和黉舍划定所许可的规模以内展开技击散打跆拳道勾当。

第二章社员

第五条  请求插手本社团的社员,必须具有以下前提:

(一)但凡有青岛务实职业手艺学院正式学籍,认可本社团章程,酷爱技击散打跆拳道,撑持技击散打跆拳道勾当的成长。

(二)可以或许可以或许持久对峙参与社团构造的勾当,经本身报名请求,填社

员挂号表,经本社团核准,方可成为本社团社员。

第六条  新社员享有以下权力:

(一)入社志愿,退社自在.但在退社前需递交退会请求。

(二)社团内的推举权、被推举权和表决权。

(三)对社团常务委员会使命的攻讦、倡议和监视权。

(四)参与社团构造的各种勾当。

(五)监视社团办理及资金操纵环境,对社团的各项使命提出公道定见和倡议。

第七条社员应实行以下义务:

(一)遵照社团章程,履行社团的各项抉择和决议,遵照规律,定时参与社团构造的各项勾当,保护社团的好处。

(二)自动献计献策,为社团的成长强大作进献。

(三)尊敬社团同一带领,自动配合窗院团委使命,实现学院团委

交办的各项使命(如比赛使命、扫除练习园地、等等)。

(四)社员应相互尊敬、关怀和赞助,根基功程度较高的社员有义务对程度稍差的社员停止指点。

(五)每位社员在社团与其余社团或在本社团外部比赛时应尽可能参与助势和观赏比赛。

(六)任何社员未经本社团赞成不得操纵本社团名义停止各种私家勾当。(七)自发保护社团的名望和抽象,在泛博同窗中扩展本社团的影响。

(八对破坏本社团名望者,将迫令其尽最大的极力规复,如不能规复按情节轻重停止响应的处置。 

(九)作为本社团社员均应连合奋进,使协会能安康,高效的久长的成长下去。

(十)社团社员规矩待人、程门立雪,见到师父师兄要自动问好,社团之间每一小我更要规矩待人。                                                          

第八条  社团对整年对峙自动参与勾当,为社团使命做到楷模感化和较大进献的社员,社团会对其做出物资或精力上的嘉奖。

第九条  无端不参与社团一般勾当且不告假者,视为旷社。自动退社

的成员,如想再次插手协社团,需经社团常委会会商经由过程,偏重新缴纳会费。

第十条  若有其余严峻违反本社团章程的其余行动,常常务委员会表

决经由过程,可予以革职。

第三章对社团勾当

第十一条 社团策动黉舍喜好技击散打跆拳道的同窗插手社团,社团按期构造社员的一般练习。                                             

第十二条 社团不按期构造以下勾当:

(一)增强学院技击散打跆拳道队成长,不时充分重生气力,按期构造练习、社内比赛或其余院校技击散打队或社团停止友情比赛。

(二)恰当构造一些泛博先生所喜好的联欢文娱勾当。

第四章社团构造机构

第十三条  社团委员会包含社长、副社长两名、宣扬委员、构造委员、财政委员其职责以下:

社长:主持平常使命,向团委,社联先容反应环境以取得他们的指点和赞助。

  长:此中一位副社长辅佐锻练停止练习勾当及主持练习东西,另外一位

副社长辅佐锻练办理社团事件及对社员停止练习的缺勤查核。

宣扬委员:担任平常宣扬及比赛时代赛前预告,赛后赛况的宣扬使命。

构造委员:担任构造各种比赛和及后勤等有关事件。

财政委员:担任会费办理、及按期财政报告请示。

第十四条  社团履行机构委员会,其职责是:

(一)拟定和点窜协会章程。

(二)在学院团委果带领下停止推举、录用及撤职社团委员会成员。

(三)审议社团委员会的使命环境和财政环境。

(四)每学期末向团委以书面情势报告请示上一学期的使命总结及放学期的使命打算。

(五)对社员大会担任,向社员大会报告使命环境,决议社员的接收和革职。

(六)热线接洽保障与列位社员的相同和接洽,实时会商并反应社员提出的定见和倡议。

(七)委员会委员均应自动、热忱、经心极力为社团和社员做好使命。

情愿为社团勾当一般停止在各方面做出须要的就义,不时想方想法前进社团勾当品质,丰硕勾当内容。

第五章 勾当资金来历、办理和操纵

第十五条  经费的操纵

(一)联欢文娱和友情比赛时须要的收入。

(二)付出比赛时的用度及其余相干用度。

第十七条  经费的办理与监视。社长和副社长及财政委员担任社团平常财政办理,委员会其余担任人和社员对其停止监视。每学期发布一次明细帐目表,每一年向社员大会和院团委报告请示一次学期经费操纵环境。在动用社团财政时应由相干担任人在内的2—3人同时在场,并收取相干票据,且实时记实。

第六章  技击社担任人任免制及其权限和义务

第十八条  技击社担任人任免制严酷按照社连合合会的有关划定停止:

(一)由技击社社员大会推举或校团委与社连合合会录用发生。

(二)技击社担任人的推举,社长接纳等额推举体例,起首由社团

上任会长保举,报社连合合会审批经由过程前方能在社连合合会的监

督下由全部社员大会上民主推举发生。副社长采用差额推举方

式,由社团做事以下级别报名发生候选人经社员大会投票推举产

生。

(三)候选人前提:

a、社团内做事以下级别;

b、参与本社团使命一学期以上;

 c、对技击散打社有高度的义务感;

 d、成就杰出,挂科科目不得跨越两门/学期;

(四)社团担任人任期准绳上不少于一年。

第十九条技击社担任人的权限和义务:

(一)每学期开学拟定本学期勾当打算;学期末向团委递交学期勾当总结及放学期使命打算,社员学期末递交本学期小我总结。

(二)召开社员大会;

(三)构造本社团的比赛勾当;

(四)肯定并查核各个部分担任人;

(五)查抄本社团的财政环境;

(六)定时参与社联的例会;

(七)查核每位成员评优并给于响应的嘉奖。

(八)自动接管社连合合会的查核。

第七章  社员档案办理

第二十条  技击社每位成员都有一份本身的档案,该档案是在技击散打社委员会审议经由过程后肯定为正式成员后成立的。技击散打社委员会每学期按照查核轨制,当真对每位成员停止查核,并记入档案。

第二十一条  技击社的档案须由一位副社长当真保存。

第八章 社团干部及社员查核体例

第二十二条 为了使技击社的平常使命杂乱无章的停止,也为了使社团里每位干部、社员可以或许失职尽责,经心全意使命,配合增进技击散打社的成长,现拟定查核体例以下:

(一)、学期初,划定每位社员(包含社长及委员)量化分为10分。

(二)、学期中,按照每位社员各个方面的表现,对其量化分数停止加减,分数不等,先罗列多少详细以下:

a、缺勤环境:技击社干部例会及社员大会等集会或勾当,早退或早退一次,扣一分;出席一次,扣两分。(若有特别环境确切不能参与的,将不予扣分,但事前须向社长告假并经核准)

b、例会表现:召开干部例会及社员大会时,自动讲话且其讲话能反应题目,和提出有扶植性定见计划的社员,加一分;对闭会时开小差、低声密语、不当真的社员,扣一分。

c、平常行动:凡做出违反社团章程及规章轨制,或有损社团抽象工作的社员,视情节轻重,轻者扣一分,重者扣两分。对极为严峻的社员停止退会处置;长于连合社员、与社员交换,并自动赞助社员,加一分;在各项勾当中为社团争得声誉的,是声誉巨细,加一或两分。

d、练习环境:自动参与练习勾当且前进较着的社员加一分,练习不自动对付了事的社员扣一分。

(三)、学期中量化分为零分的社员将授与退会处置,会费则不予退还。学期末按照每位社员的量化分停止社团外部优异社员凭选及社连合合会的评优。

第九章  社团章程诠释和相干法式

第二十三条  本章程经学院团委核准之日起履行,诠释权归学院技击散打社。点窜本社团章程,须经委员会表决经由过程、社员大会审议并报院团委审批。

                                                           

                                   青岛务实职业手艺学院技击社



               技击社规章轨制

告假题目:

1)社团职员不得随便缺课就教,如无端旷练习课5节则解雇社团。

2)不得已社团名义赐与任何正课时候教员告假,无端缺课、早退、早退,若有发明当即解雇社团。

3)团委和校方各部分须要本社团表演、彩排、练习时,社团全部职员按照团委下达的起头时候与练习时候为准,不得借此来由缺课、早退、早退,若有发明当即解雇社团。

规律题目:

1)练习时不得抽烟、嗜酒、打斗、以侵害别人身心安康的体例练习,若有发明解雇社团。

2)不得已社团名义在外打斗惹事、以大欺小、做违反技击武德之事,易经发明解雇社团。

3)不得不从命团委校方间接教育与带领,若有发明当即解雇社团。

4)统统行悦耳批示,不得违反社团号令与唆使,统统以练必勇、勇必战、战必胜!的练习目标加以练习,若有违反即当即解雇社团。

2016-04-06